管理培训生是公司后备管理人才，作为公司年轻人才的储备力量。两年培养期，并在公司内部多部门多岗位培养。
任职条件：
1、大学本科及以上；
2、身心健康，在校期间学习成绩良好，无违规违纪行为，有技能专长，优秀毕业生、优秀学生干部、在校入党毕业生或在校期间多次获得奖学金者优先录取；
3、项目管理、人力资源、工商管理、市场营销、法律等各类专业，具备良好的公文写作能力、沟通表达能力、协调能力。
4、有进取心、学习能力强。
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