宿舍管理岗 3-4.5K元/月

每周双休公积金年假年终奖工作餐优质企业社会保险环境优雅加班费包吃包住宿班车接送...
投递简历
    • 1周前

      最近登录

    • 8个月

      会员等级

    • 单位性质: 国有企业
    • 注册资金:5000万以上
    • 员工人数:1000人以上
    • 成立日期:2001年8月6日
    • 营业执照:
    • 基本信息

    • 职位描述

      一、岗位主要职责:
      1)在中心副主任的指导下,负责公司员工宿舍和行政办公楼物业日常管理工作。
      2)制定、完善各项员工宿舍管理规章制度并督导执行。
      3)负责公司员工、外来人员的住宿安排、管理工作,严格执行公司的各项宿舍管理规定,及时纠正和制止各种违章违纪行为。
      4)制定部室年度/半年度工作计划、工作总结,并根据经营考核指标,采取有效措施实施。
      5)负责宿舍水电费核算、统计工作,加强水电能耗管控。
      6)负责公司员工宿舍的资产管理,定期对低值易耗品、固定资产进行盘点清查,发生故障及时跟踪维修,确保账实相符、资产完好。
      7)负责部室员工的排班、考勤、考核、培训及团队建设工作。
      8)建立住宿人员信息档案和管理台账。
      9)负责员工宿舍区域环境卫生美化、绿化,以及宿舍区域宣传栏管理。
      10)定期开展宿舍环境卫生安全检查,做好宿舍防火、防盗、防触电等安全工作,发现可疑情况及时报告、制止。
      11)负责宿舍物业员工满意度建设,不断提升管理水平和员工服务质量。
      12)完成中心领导交办的其他工作。
      二、任职条件
      1、学历:中专及以上学历。
      2、专业:专业不限。
      3、工作年限:从事2年酒店客房、物业管理或其他旅游行业基层管理工作经验及以上优先。
      4、基本技能与能力:熟练使用日常办公软件,具有一定的文笔基础;有较强的沟通协调和处理问题的能力,能承受工作压力。
      5、个性与品质:政治过硬、顾全大局,责任心强、认真细致;性格外向,能吃苦耐劳。
      6、其他要求:身体健康,年龄26-45岁,男女不限。


      联系我时,请说是在琼海招聘网上看到的,谢谢!
    • 竞争力分析

      你的竞争力超过了
      的求职者
      查看完整个人竞争力>>
    • 联系方式

      温馨提示:以任何形式向劳动者收取定金、保证金(物)的行为均违反《中华人民共和国劳动法》,请求职者提起注意并加以甄别。